中新網(wǎng)7月17日電 今天下午，勞動(dòng)保障部勞動(dòng)工資司司長(zhǎng)邱小平在中國(guó)政府網(wǎng)接受在線訪談時(shí)表示，提高職工工資收入目前的著力點(diǎn)是提高一般競(jìng)爭(zhēng)性的行業(yè)，也就是非壟斷行業(yè)企業(yè)普通職工的工資水平。
邱小平表示，工資作為勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬，只要?jiǎng)趧?dòng)者付出了勞動(dòng)，為企業(yè)發(fā)展作出了貢獻(xiàn)，按照企業(yè)的工資分配制度，就有可能增加工資。
他還表示，職工工資增長(zhǎng)是針對(duì)所有職工而言的，就是所有的勞動(dòng)者根據(jù)本人所提供的勞動(dòng)和所在單位的效益，工資都有可能增長(zhǎng)。但是今天所談的提高普通職工工資收入，主要是針對(duì)一般競(jìng)爭(zhēng)性行業(yè)企業(yè)職工，特別是對(duì)企業(yè)的普通職工而言。（據(jù)中國(guó)政府網(wǎng)文字直播整理）
